摘要：在资本市场研究领域，股权结构作为企业内部治理的核心，直接决定了企业治理结构和组织架构的基本特征和运行方式，对企业行为和绩效产生了深远影响。文章选用2013—2022年2 726家A股上市公司数据为样本，采用个体固定效应模型与分组回归的方法，实证检验了股权结构、内部控制质量与企业绩效之间的关系，研究发现：股权集中度和管理层持股比例对企业绩效有促进作用，前者在小、中型企业中的效果更为明显，后者对低资产负债率的企业发挥了显著的促进作用；股权制衡度对企业绩效有阻碍作用，在非国有企业和小规模企业中尤其显著；内部控制质量对股权结构与企业绩效的关系发挥着部分中介效应。企业应当以优化股权结构为重点，针对规模、资产负债率和产权异质性，合理调整股权模式，并从内部控制的五个关键要素出发，加强内部控制质量，降低风险，以实现企业整体绩效的提升。

关键词：股权结构;内部控制质量;企业绩效;面板数据;